Многие из нас в детстве коллекционировали значки и другие виды геральдики. Это увлечение у некоторых перенеслось и во взрослую жизнь. Сегодня заказать значки, гербы, флажки и прочую наградную символику можно беспрепятственно.
Именно такая деятельность является основной для ряда отечественных компаний. Казалось бы, кто будет заказывать необычный значок? Но такая продукция пользуется просто огромным спросом. Заказывают ее, например, перед проведением школьных спортивных соревнований, чтобы поощрять победителей. Для ребенка такой подарок имеет огромное значение. И ценность его для владельца значительно выше номинальной стоимости.
Когда мы все рассматриваем свои детские грамоты, награды, то обычно погружаемся в приятные воспоминания. Чувство тихой приятной ностальгии ни с чем не сравнить. Не стоит лишать таких эмоций собственных детей. К тому же сегодня заказать именные значки можно беспрепятственно. Достаточно обратиться в специализированную компанию, объяснить ее сотрудникам, что именно вы желаете получить в итоге, обсудить все детали заказа.
Кстати, сувенирная и наградная атрибутика пользуется определенным спросом и в крупных компаниях, международных корпорациях. Именно таким образом осуществляется мотивация персонала. И подобные усилия дают отличный результат. Фирменные значки можно заказать к определенному празднику. Например, на день рождения компании такими сувенирами целесообразно одаривать всех сотрудников, клиентов, партнеров.
Естественно, огромное значение имеет вид значка, его качество, материал изготовления. Обычно потенциальные заказчики даже приблизительно не представляют себе, что хотят получить в итоге. Именно в ходе долгой предварительной беседы с профессионалами, которые отлично в таких вопросах разбираются, приходит полное понимание того, какой именно должна быть сувенирная продукция.
С одной стороны, значок — это обычная безделушка, стоимость которой совсем невелика. С другой же стороны, если вы привнесете новый смысл в обычный сувенир, сделаете церемонию его вручения по-настоящему торжественной, то подчиненные, которым именные значки будут вручаться, почувствуют себя счастливчиками. Они будут гордиться принадлежностью к вашей компании. Именно поэтому в процессе формирования корпоративной культуры на предприятии не забывайте о таких необычных методах воздействия на сотрудников.
